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01   案件概述

2019年11月，孫某委托梁某為兒子及兒媳尋找工作崗位。孫某共計向梁某支付委托費用20萬元，后孫某之兒子、兒媳入職時發(fā)現(xiàn)其入職崗位并非梁某承諾的崗位，故要求梁某退款，但因多次協(xié)商未果，為了維護自身合法權益，孫某委托律師王天琪向法院提起訴訟，請求法院判令梁某退還孫某委托費用20萬元。

近日，針對孫某與梁某委托合同糾紛一案，北京市某人民法院作出判決：梁某向孫某退還委托費20萬元。

02   本案依據(jù)的法律條款

一、《中華人民共和國民法典》第五百零五條規(guī)定：當事人超越經(jīng)營范圍訂立的合同的效力，應當依照本法第一編第六章第三節(jié)和本編的有關規(guī)定確定，不得僅以超越經(jīng)營范圍確認合同無效。

二、《中華人民共和國民法典》第一百五十七條規(guī)定：民事法律行為無效、被撤銷或者確定不發(fā)生效力后，行為人因該行為取得的財產(chǎn)，應當予以返還；不能返還或者沒有必要返還的，應當折價補償。有過錯的一方應當賠償對方由此所受到的損失；各方都有過錯的，應當各自承擔相應的責任。法律另有規(guī)定的，依照其規(guī)定。

03   最終判決

庭審中，梁某辯稱，認可孫某的訴訟請求，但是梁某已將錢款轉給別人了，與孫某是親戚關系，是其主張幫忙的，認為應該由第三方收錢的人還錢。

律師王天琪提出，關于孫某與梁某之間的法律關系，根據(jù)查明的事實，孫某是結識梁某后表達為其子女尋找工作機會的意愿，也直接向梁某支付了20萬元，雙方之間雖未簽訂書面合同，但成立事實上的委托合同法律關系。梁某稱其只是中間介紹人，但事實上與孫某直接聯(lián)系溝通的是梁某，款項也是由梁某收取，孫某與案外人并無直接聯(lián)系，也并未簽訂相應的合同，故應認定梁某是委托合同法律關系中的受托人而非中間人。

孫某向梁某轉賬20萬元，委托梁某為其子女尋找特定工作機會，雙方口頭訂立了委托合同，該委托合同雖是雙方真實意思表示，但當事人訂立、履行合同，應遵守法律、行政法規(guī)，尊重社會公德，不得擾亂社會經(jīng)濟秩序，損害社會公共利益?，F(xiàn)梁某并未舉證證明20萬元的合理用途，委托合同破壞了公平公正的競爭秩序，有違公序良俗和誠信原則，有損用工單位利益以及社會公共利益，符合合同法規(guī)定的合同無效情形，應屬無效。因委托合同無效，梁某應當返還孫某向其交付的20萬元。故對孫某要求梁某返還20萬元的訴訟請求，予以支持。

最終，法院經(jīng)審理認同律師王天琪的意見，作出判決：梁某向孫某退還委托費20萬元。

04   本案代理律師建議

本案代理律師王天琪提醒大家：生活中，大家花錢托人辦事，要看辦的是什么事情。如果不合法的那就不談，如果是合法的事情沒辦成，或辦的不符合之前約定，可以向對方追回費用，如果很難要回來最好收集好證據(jù)，委托律師到法院起訴。

根據(jù)《民法典》規(guī)定，合同無效或者被撤銷后，因該合同取得的財產(chǎn)，應當予以返還；不能返還或者沒有必要返還的，應當折價補償。有過錯的一方應當賠償對方因此所受到的損失，雙方都有過錯的，應當各自承擔相應的責任。

另外，找工作最好通過公平、公正、公開的競爭機制進行應聘。公平、合理的職場競爭秩序，是組成穩(wěn)定和諧、合法有序的社會環(huán)境的重要部分。